Durch Veränderungen in der Arbeitswelt wird die berufliche Weiterbildung
von Beschäftigten für Betriebe immer wichtiger. Wenn die Qualifikation von
Arbeitnehmern noch nicht oder nicht mehr ganz den Bedürfnissen des Unternehmens
entspricht, ist Handeln gefragt. Hilfe bietet ein Förderprogramm der
Arbeitsagentur Bautzen. Außerdem kann die Arbeitsagentur kleine Betriebe
aufgrund einer Gesetzesänderung noch stärker unterstützen.
„Durch Demografie und
fortschreitende Digitalisierung steigt der Qualifizierungsbedarf – lebenslanges
Lernen wird im Beruf immer wichtiger. Um kleine und mittelständische Betriebe
in der Region bei der Qualifizierung ihres Personals zu unterstützen, hat die Arbeitsagentur Bautzen für
das Jahr 2017 etwas mehr als drei Millionen Euro eingeplant. Im Vergleich zum
Vorjahr ist die Investitionssumme zur Förderung betrieblicher Weiterbildungen
um reichlich eine halbe Million Euro höher“, so Thomas Berndt, Vorsitzender der
Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Bautzen.
Das Förderprogramm der Arbeitsagentur heißt „Weiterbildung
Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen“,
kurz: WeGebAU.
Unter bestimmten Voraussetzungen zahlt die Arbeitsagentur
Bautzen für die Dauer der Weiterbildung einen Zuschuss zum Arbeitsentgelt. Die
Lehrgangskosten werden ganz oder teilweise erstattet.
Kleinen Betrieben kann die Arbeitsagentur Bautzen aufgrund einer
Gesetzesänderung noch stärker „unter die Arme greifen“. Seit Jahresbeginn können
Unternehmen mit bis zu neun Beschäftigten die vollen Weiterbildungskosten gezahlt
werden - unabhängig vom Lebensalter der Beschäftigten und unabhängig davon, ob
die Schulungszeit in der regelmäßigen Arbeitszeit liegt.
Betriebe müssen die Kostenübernahme vor Beginn der Maßnahme
bei der Arbeitsagentur Bautzen beantragen.
Die WeGebAU-Beraterin der Arbeitsagentur
Bautzen informiert interessierte Betriebe gerne im Detail:
Monika Kirchhoff
03576 270 2081
bautzen.wegebau@arbeitsagentur.de
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